La salud laboral y el bienestar psicosocial son materias importantes en el desempeño profesional. Más aún en el ámbito social por su propia casuística.
En distintos estudios de riesgos psicosociales realizados al personal del área de Servicios Sociales municipales, se observan unos resultados alarmantes por la doble presencia de carga psicológica que supone la responsabilidad y características propias de este perfil profesional, más, la exposición a la incertidumbre y a la inestabilidad laboral producida por la situación actual.
Los niveles de estrés detectados repercuten de manera multidimensional y negativa a la organización, a l@s propi@s profesionales y a las personas usuarias del servicio.
Programas específicos para el cuidado de los profesionales:
Estos programas están diseñados contemplando la multidimensionalidad de la persona.
Fusionan técnicas y herramientas procedentes de las más actuales e innovadoras corrientes del desarrollo humano y de los sistemas (coaching, PNL, inteligencia emocional, focusing, logoterapia, mindfulness, juegos y dinámicas de sistemas).